- Qui sommes nous ?
- 
                        Droit & Loi
                        
                                - Traités et Textes Internationaux
- Législation Européenne
- Législation Française
 
- Information & documentation
- Actions Judiciaires
- 
                        Agir
                        
                                - Dépôt de plainte
- Questions-réponses
- Conseils pratiques
- Campagnes de Prévention
- TERRASSE
 
- Centre de ressources
- DNF vous permet de poser vos questions en ligne et d’obtenir une réponse personnalisée dans un délai très bref.
- Vous posez une question concernant un problème lié au tabac dans un lieu déterminé et notre équipe d’experts répond à votre interrogation et/ou vous conseille sur les démarches à suivre.
Questions-réponses
- 
   Mégots - 22/02/2007
- 
   Mégots ramenés par les fumeurs dans les bureaux - 22/02/2007
- 
   Fumer dans son véhicule ? - 22/02/2007
- 
   Défense de nos droits - 22/02/2007
- 
   RATP hors la loi - 22/02/2007
- 
   Et les immeubles d’entreprises ? - 21/02/2007
- 
   Bowling espace fumeur ? - 21/02/2007
- 
   Clubs privés - 21/02/2007
- 
   Maison de retraite et tabac - 21/02/2007
- 
   Paradoxe chambre d’hôte - 21/02/2007
- 
   Services dans les espaces aménagés - 20/02/2007
- 
   Pause cigarette - 20/02/2007
- 
   Les lois en Europe - 20/02/2007
0 ... 
 3870
	|
 3885
	|
 3900
	|
 3915
	|
 3930
	|
 3945
	|
 3960
	|
 3975
	|
 3990
 ... 5505
Voir l'ensemble des questions
Comment se fait-il que mon employeur ait toujours le droit de fumer dans son  entreprise ? 
Comment se fait-il que mon employeur a toujours le droit de fumer dans son entreprise sans avoir fait les moindres travaux ?
La sente de cigarette va jusque dans les bureaux et les vestiaires attenants
Merci de me répondre à ce sujet
Réponse :
         
            GA 
         
      
      Votre employeur contrevient aux prescriptions de la loi s’il fume en dehors d’un fumoir répondant aux normes décrites dans les articles R.3511-2 et suivants du code de la santé publique.
Si vous souhaitez faire cesser cette infraction, il faut demander à l’inspection du travail de s’en occuper.







