Enceinte avec fumeurs dans le bureau.

Droits des Non Fumeurs

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Questions-réponses

Cigarette électronique en entreprise - 10/02/2013
Fumoir de bar à chicha sous ma chambre, quels sont mes recours ? - 04/02/2013
Subvention par la PAC de la culture du tabac ? - 04/02/2013
Restauration rapide, le propriétaire et certains clients fument ? - 04/02/2013
Renouvellement de bail d’une exploitation de bar en bar à chicha - 31/01/2013
Transport parisiens, interdiction totale de fumer oui ou non ? - 30/01/2013
Bars et discothèques de plus en plus en infraction - 30/01/2013
Obligation d’une femme de ménage à vider un cendrier ? - 28/01/2013
Qu’entreprendre face à mon ancien conjoint fumant devant nos enfants ? - 24/01/2013
Comment gérer un proche en situation de dépendance ? - 24/01/2013
Elèves et enseignants fument dans le lycée .. - 23/01/2013
Partenariat commercial entre un CE d’entreprise et une société de vente d’e-cigarettes ? - 23/01/2013
Interdiction de fumer non respectée en résidence universitaire, - 22/01/2013
Gardien fumant dans le hall de l’immeuble, hors des actions judiciaires que faire ? - 22/01/2013
Interdiction de fumer non respectée dans les locaux communs, quels sont les moyens d’action ? - 22/01/2013

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Bonjour, Je suis prestataire de services permanente dans une grande société, et le bureau dans lequel je vais être placée se trouve à un étage où des individus se permettent de fumer dans leurs open-space. De plus, je suis enceinte d’un mois. Les RH sont déjà intervenus sans succès, les personnes sont désagréables et ne veulent rien savoir. Que puis-je faire sans risquer de dégrader mes bonnes relations avec mon responsable ? Merci d’avance.

Réponse :

Vous pouvez suggérer aux RH d’accepter que DNF expédie une mise en demeure à l’entreprise pour officialiser l’obligation devant laquelle les RH vont se trouver pour cette mise en conformité.

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