du jour au lendemain la direction nous a interdit de fumer pendant les heures de travail, sauf deux personnes des bureaux..

Droits des Non Fumeurs

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Questions-réponses

Convention collective - 23/01/2004
Bureau fumeur ? - 22/01/2004
A qui se plaindre ? - 21/01/2004
Restaurants de moins de 50 couverts - 21/01/2004
Restaurants non fumeurs - 20/01/2004
Les normes de ventilation pour un espace non-fumeur - 19/01/2004
La DNF - 17/01/2004
Manière de verbaliser le fait de fumer dans un lieux public - 17/01/2004
Loueur de chambres d’hôtes : au secours - 16/01/2004
Galerie marchande - 15/01/2004
Tabagisme passif - 15/01/2004
Action - 14/01/2004
Restaurants - 14/01/2004
Université, demande de renseignements - 14/01/2004
Locaux publics de l’Administration - 13/01/2004

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Bonjour,

Je fais partie d’une société de métallurgie de 30 salariés environ celle-ci est composée d’un atelier de chaudronnerie (donc soudure à électrode enrobée ; argon ; meulage ...)

Le reste du personnel est sur les chantiers.

Avant, nous pouvions fumer à l’extérieur de l’enceinte et du jour au lendemain la direction nous a interdit de fumer pendant les heures de travail, sauf deux personnes des bureaux qui on justifié une dépression et (je cite : « un pétage de câble »)

Doit-il être ferme pour l’ensemble des salariés, y compris les bureaucrates ou bien doit il être tolérant pour que nous, ouvriers, ne « pétions pas un câble » ?

Merci

Réponse :

Il faut, en premier lieu, s’imprégner d’un principe essentiel : la pause cigarette n’existe dans aucun texte légal. Un employeur ne peut donc pas interdire de fumer à l’extérieur de son entreprise alors qu’il peut parfaitement interdire de sortir de l’entreprise pendant le temps de travail.

Si vous estimez être victime d’une mesure inéquitable concernant ces pauses à l’extérieur de l’entreprise, vous pouvez soumettre votre récrimination aux représentants du personnel ou au Conseil de prud’hommes.

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