Casinos - Cercle de jeux & Cigarette - DNF

Droits des Non Fumeurs

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Vous posez une question concernant un problème lié au tabac dans un lieu déterminé et notre équipe d’experts répond à votre interrogation et/ou vous conseille sur les démarches à suivre.

Questions-réponses

L’hôtel a fait le choix du tout fumeur alors que sur le site de réservation, j’avais le choix.. - 05/04/2011
Quel est la définition d’un lieu clos en entreprise ? - 05/04/2011
Résidence pour ainés : est-il interdit de fumer sur le perron ? - 05/04/2011
Je suis donc contente que ce professeur ait gagné car le tabagisme passif est réel et insupportable pour les non-fumeurs - 04/04/2011
Il faudrait proposer une loi instaurant une perte de salaire d’1/4 d’heure pour chaque cigarette fumée - 04/04/2011
Comment protéger ma famille de la fumée du tabac produite par le salon de narguilé voisin ? - 04/04/2011
Plus important pour la santé des non fumeurs car on ne sait pas la composition des cigarettes de contrebande - 30/03/2011
Ses grands parents disent qu’ils ne fument pas dans la voiture mais ça sent énormément. Ai-je le droit d’interdire que mon fils embarque dans leur voiture ? - 29/03/2011
Beaucoup de personnes fument dans les locaux de la prison (détenus et personnels) - 29/03/2011
Médecin hospitalier, je travaille dans un service de psychiatrie où un bon tiers des infirmiers et 90% des patients fument.. - 21/03/2011
Comment agir contre le tabagisme ? - 21/03/2011
La loi Evin est-elle transposable aux filiales des entreprises françaises à l’étranger ? - 21/03/2011
Le CHSCT d’une Université peut il demander au Recteur d’interdire de fumer dans des locaux non fermés ou non couverts ? - 17/03/2011
Qu’elles sont les démarches possibles lorsqu’un voisin de chambre fume dans le couloir commun ? - 16/03/2011
Peut - on obliger un non fumeur à ramasser les mégots de ses collègues sur le lieu d’emploi ? - 11/03/2011

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Casinos - Cercle de jeux & Cigarette

Bonjour, Employé d’un Casino, notre direction a récement interdit à ses employés de fumer pendant leur temps de pause (non-rémunérée) et a fait fermer la salle de pause fumeurs prévue à cet effet. Les salle de jeux étant entièrement enfumées de l’ouverture à la fermeture de l’établissement, somme nous obligés de subir un tel paradoxe ?

Réponse :

L’employeur peut interdire de fumer partout où son autorité s’exerce. Il n’a cependant pas la possibilité d’interdire à ses salariés de fumer s’ils ne sont pas dans ces espaces où il est interdit de fumer.
Il peut également interdire de fumer en présence des clients, même lorsque ces derniers fument.
Si la pause n’est pas rémunérée, le salarié peut vaquer à ses occupations personnelles et donc sortir pour fumer. Si on veut lui interdire cette possibilité, la pause doit être rémunérée.
DNF vient d’obtenir la condamnation d’un casino célèbre dans lequel les salariés étaient confrontés au tabagisme passif. Vous êtes donc en droit d’exiger la protection de votre santé, notamment en exerçant votre droit de retrait.
Participez à l’évaluation mensuelle du respect du décret Bertrand pendant 18 mois, cela vous aidera et vous ferez en même temps oeuvre utile pour la protection générale contre le tabagisme passif. Merci

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