Au travail, mon responsable fume du tabac mais aussi du cannabis.

Droits des Non Fumeurs

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Questions-réponses

Loi anti-tabac chez un particulier - 26/02/2008
tabagisme passif par compensation - 26/02/2008
Pause fumeurs - 25/02/2008
Interdiction complète de fumer dans une entreprise - 25/02/2008
Interdire de fumer sous un marché couvert - 25/02/2008
Ecoles de musique - 25/02/2008
Terrasses cafés - 23/02/2008
Enceinte en discothèque - 23/02/2008
Mise aux normes de notre salle fumeurs - 22/02/2008
Abords - 22/02/2008
Un chantier - 21/02/2008
Pour les fumeurs - 21/02/2008
Interdiction de fumer dans les partie communes - 21/02/2008
Mon patron fume dans son bureau - 21/02/2008
Club privée - 21/02/2008

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Bonjour,

Depuis janvier 2011, je suis victime de tabagisme passif sur mon lieu de travail. je travaille dans un centre commercial. Mon responsable se permet non seulement de fumer du tabac mais aussi du cannabis sans aucune gène. Naturellement j’ai pensé à faire venir l’inspection du travail mais de toutes manières tout se produit une fois le rideau baissé.

J’ai décidé d’intenter une action car je n’en peu plus. D’autre collègues se mettent à fumer aussi. J’ai peur d’être licencié.

Que dois je faire ?

Merci d’avance

Cdt

Réponse :

Si vous estimez que votre santé est mise en danger par le tabagisme passif dans votre lieu de travail, vous pouvez indifféremment :

Demander l’aide de l’inspection du travail qui a désormais compétence pour constater et réprimer cette infraction. Vous préciserez les conditions (rideau baissé) dans lesquelles l’infraction est commise.
Déposer une plainte devant le Conseil de Prud’hommes
Exercer votre droit de retrait dans les conditions prévues par la loi
Ou déposer une plainte devant le procureur de la République.

Effectuez ou confirmez toujours ces démarches par courrier et si vous craignez que votre situation soit mise en péril, demandez que votre anonymat soit respecté, mais n’écrivez jamais de manière anonyme.

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